海南瓊海嘉積中學原校長周熙勝落馬，上任未滿一年被終止試用

周熙勝 資料圖

8月6日，海南省瓊海市紀委監委通報稱，瓊海市教育研究培訓中心工作人員周熙勝涉嫌嚴重違紀違法，目前正接受瓊海市紀委監委紀律審查和監察調查。

據海南媒體報道披露，周熙勝此前擔任瓊海市嘉積中學黨委副書記、校長。

公開資料顯示，周熙勝，男，漢族，1973年10月生，大學，理學學士，中共黨員。

2024年8月，瓊海市委組織部發布公示稱，周熙勝擬任正科級事業單位正職。同年9月，瓊海市政府公布任免通知：周熙勝同志任市嘉積中學校長（聘期三年，含試用期一年）。2025年7月25日，瓊海市政府決定：終止周熙勝同志市嘉積中學校長職務試用。

上述瓊海市紀委監委通報顯示，卸任嘉積中學校長后，周熙勝調赴瓊海市教育研究培訓中心工作。

澎湃新聞注意到，就在瓊海市紀委監委公開通報周熙勝落馬兩天前，瓊海市公開以百萬年薪+百萬房產面向全國選聘嘉積中學校長。

據瓊海市政府網站消息，8月4日，瓊海市公開選聘嘉積中學校長工作領導小組公布了《瓊海市2025年面向全國選聘瓊海市嘉積中學校長公告》。

其中提到，符合辦理入編條件并辦理入編手續的，除按瓊海市現行事業單位人員工資標準執行外，績效工資單列，總量最高可達到每年80萬元。其中基礎性績效工資每年30萬元，按月進行發放；獎勵性績效工資每年最高可達到50萬元，根據考核情況（考核方法或方案另行制定）在學年度考核結束后一次性發放。市委組織部組建考核組，對聘用校長履行工作職責、完成考核指標（或工作目標）情況進行學年度考核（具體考核指標詳見雙方簽訂的聘用協議），考核分為優秀、合格、基本合格、不合格四個等次。考核等次為優秀的，獎勵性績效工資為50萬元人民幣（稅前）；考核等次為合格的，獎勵性績效工資為30萬元人民幣（稅前）；考核等次為基本合格及以下的，不予發放獎勵性績效工資。

自愿放棄辦理入編手續的，實行聘用校長年薪制。聘用校長年薪由基本年薪和績效工資組成。其中基本年薪按每月15000元人民幣（稅前，含五險一金）的標準按月發放。績效工資單列，總量最高可達到每年80萬元。其中基礎性績效工資每年30萬元，按月進行發放；獎勵性績效工資每年最高可達到50萬元，根據考核情況（考核方法或方案另行制定）在學年度考核結束后一次性發放。市委組織部組建考核組，對聘用校長履行工作職責、完成考核指標（或工作目標）情況進行學年度考核（具體考核指標詳見雙方簽訂的聘用協議），考核分為優秀、合格、基本合格、不合格四個等次。考核等次為優秀的，獎勵性績效工資為50萬元人民幣（稅前）；考核等次為合格的，獎勵性績效工資為30萬元人民幣（稅前）；考核等次為基本合格及以下的，不予發放獎勵性績效工資。

此外，聘用期間，參照《瓊海市引進人才住房保障實施細則》（瓊海黨辦〔2019〕22號），由市政府提供嘉積城區面積120平方米左右的免租金住房1套。全職工作滿5年，連續5年考核合格且至少3次考核優秀的，將該住房全部產權贈送聘用人員。

南海網、新海南客戶端相關報道指出，該房產價值百萬元。

公開資料顯示，瓊海市嘉積中學創辦于1917年11月，原名瓊崖東路中學，1923年改稱“廣東省立第十三中學”，是當時海南島唯一的省立中學，也是當時海南的最高學府。1935年，“十三中”易名為“廣東省立瓊崖中學”，中華人民共和國成立后更名為“嘉積中學”，2005年被評為海南省一級甲等高級中學。學校現有教學班116個，學生5865人，現有專任教師456人，職工17人，為省一級完全中學。